20-N. Julia Ibáñez: "Hay que reducir la brecha salarial entre hombres y mujeres"

La candidata del PP al Senado Marí­a del Mar Agí¼ero y la candidata del PP al Congreso Julia Ibáñez han presentado este jueves las propuestas que el programa del PP recoge en materia de mujer e igualdad y han indicado que, si ganan las elecciones generales, van a poner en marcha los instrumentos necesarios para "reducir la brecha salarial".

Ha asegurado que apoyarán la "corresponsabilidad incentivando la participación equilibrada de hombres y mujeres en el cuidado de los hijos y asegurando el puesto de trabajo de aquel trabajador que solicite excedencia para el cuidado de los menores".

Los 'populares' aseguran que van a favorecer la libertad de elección de hombres y mujeres a la hora de gestionar sus responsabilidades, va a ayudar a las mujeres que quieran reincorporarse al mercado laboral tras la educación de los hijos y van a promover condiciones económicas y sociales favorables al acceso de la mujer al autoempleo potenciando las iniciativas empresariales.

Agí¼ero ha explicado que actualmente la tasa de empleo femenino "está cada vez más lejos de alcanzar los objetivos de la UE", sentido en el que además "persiste todaví­a la desigualdad de salarios ya que la mujer cobra hasta un 30 por ciento menos que los hombres". Concretamente ha señalado que mientras que en el Reino Unido la tasa de desempleo femenino es del 6,8 por ciento, Alemania y Dinamarca 6,6 por ciento, la media de la UE es del 9,6 por ciento, y en Grecia es del 16 por ciento, en España se alcanza el 20,5 por ciento de desempleo.

Por su parte, Ibáñez ha señalado que las mujeres "sufren especialmente las consecuencias del desempleo en España y en Andalucí­a", y ha criticado que "el PSOE ha reducido la igualdad a la creación de un ministerio sin competencias que ha costado mucho dinero a todos los españoles y que después se suprimió, y sobre todo cuando realmente lo que quieren las mujeres son polí­ticas para poder conciliar de verdad la vida familiar y laboral".

La candidata al Congreso ha recordado en su intervención que "con el PP vivimos la puesta en marcha de leyes que modernizaron la legislación relacionada con la incorporación de la mujer al mercado de trabajo y la situación laboral de mujeres embarazadas ya que se estableció la nulidad del despido que tuviera origen en el embarazo, y se aprobó el primer plan de lucha contra la discriminación laboral y salarial de la mujer".

VIOLENCIA DE GÉNERO

Agí¼ero se ha referido también a las polí­ticas para la violencia de género, y ha asegurado que "algo está fallando en la lucha contra esta lacra social ya que las polí­ticas puestas en marcha no han reducido significativamente su incidencia". En este sentido, ha señalado a dí­a de hoy "de las 3.000 pulseras telemáticas disponibles, sólo 558 están en uso".

La candidata al Senado ha afirmado que los objetivos del PP en esta materia pasan por "fomentar la coordinación entre Comunidades Autónomas y entidades locales, en la lucha contra la violencia de género, con el objeto de agilizar los trámites administrativos, optimizar recursos y disminuir riesgos". Igualmente, apuesta por luchar "de forma efectiva" contra la violencia de género para lo que prevé "mejorar la normativa existente, adaptándola a la situación actual y reforzando los mecanismos de protección" así­ como "incrementar el número de policí­as destinados a frenar esta lacra social".

Otras medidas concretas que el PP propone en su programa son aprobar un plan integral de apoyo a la condición de la vida laboral, personal y familiar de hombres y mujeres, flexibilizar los horarios de trabajo así­ como el uso del tiempo del que disponen los trabajadores para hacer frente a asuntos propios, hallar un acuerdo para racionalizar los horarios, ampliar el permiso de paternidad, crear planes especí­ficos de reinserción laboral, tipificar el matrimonio forzoso como delito especí­fico en el Código Penal y mejorar los servicios de atención a las ví­ctimas de explotación sexual.